2022-04-25 23:13:10|已浏览:201次

从国家公务员考试招录人数近3年整体呈现扩招的趋势看,特别是22国家公务员考试招录人数首次突破三万共计招录31242人,相较于2021年增加6人,扩招21.4%,对考生来说属于利好消息,招录规模的扩大将为更多考生提供机遇,那么,2023国考公务员扩招会不会发生呢?接下来就给大家进行一下具体分享吧。
1、从工资待遇分析国考公务员扩招按照最新公布的《国家公务员管理条例》,国家公务员工资主要有以下几部分组成:基础工资+职务工资+级别工资+工龄工资+各种津贴。从总体来说,公务员职业整体工资水平居于社会中等偏上。
尤其是国家公务员,包括众多“高大上”的职位,吃的是中央财政饭,受地方财政影响不大,加班费、绩效都有保证,还有各种形式的补贴,薪资待遇比较可观。生活成本较低,很多单位都提供食堂、宿舍,双休、法定节假日休、年假多的超过20天,有更多的时间拥有个人生活。
2、职业稳定性强